অবসর নেওয়ার পরিকল্পনাটি নির্বাচন করার সময় 3 টি বিষয় বিবেচনা করা

ট্যাক্স সুবিধার সর্বাধিক বুদ্ধি সুস্পষ্ট, কিন্তু সবচেয়ে বেশি সুবিধা প্রদান করবে এমন অ্যাকাউন্টটি সুস্পষ্ট নয়। এবং একবার আপনি একটি আইআরএর মত একটি প্ল্যান বেছে নেওয়ার পরে, আপনার কাছে এখনও বিকল্পগুলি থাকতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, আপনি একটি রথ আইআরএ অথবা একটি ঐতিহ্যগত আইআরএ বিনিয়োগ করতে পারেন। এখানে প্রধান পার্থক্য রয়েছে: আপনি রথ আইআরএ অবদানগুলির উপর অগ্রিম কর প্রদান করেন, কিন্তু আপনি যখন আপনার বিতরণগুলি গ্রহণ করেন না; বিপরীতভাবে, একটি ঐতিহ্যগত আইআরএ আপনার অবদান ট্যাক্স deductible হয়, এবং তারপর বিতরণ করা হয়।

কোন আইআরএ ব্যবহার করতে হবে কিনা তা নির্ধারণের সময় এই তিনটি বিষয় বিবেচনা করুন এবং কোনটি আপনাকে সর্বোত্তম ফিট করে।

আইআরএএস বনাম নিয়োগকর্তা-স্পনসর পরিকল্পনা

২015 এবং ২016 সালে, আইআরএ সাভারে বছরে প্রতি বছরে উপার্জন প্রাপ্ত আয় $ 5,500 পর্যন্ত বার্ষিক অবদান অনুমোদিত। 50 এবং তার বেশি বয়সী লোকেরা "ধরা-পড়া" অবদানগুলিতে অতিরিক্ত $ 1,000 উপার্জন করতে পারে। বিপরীতে, নিয়োগকর্তা-পৃষ্ঠপোষক পরিকল্পনা পুরানো বিনিয়োগকারীদের জন্য 6,000 ডলারের ক্যাচ-আপ বিধান সহ বার্ষিক অবদানগুলিতে $ 18,000 পর্যন্ত অনুমোদন করে।

অবদান সীমা ছাড়াও, আপনার কর্মক্ষেত্রের অবসর পরিকল্পনাটি কোনও নিয়োগকর্তা মিলটি সরবরাহ করে কিনা তা বিবেচনা করুন এবং এটির বিনিয়োগ বিকল্পগুলি এবং ফিগুলি গবেষণা করুন এটি একটি আইআরএর চেয়ে ভাল চুক্তি কিনা তা দেখতে।

>> আরো: রথ আইআরএ বনাম 401 (কে): সেরা কোনটি?

বেশিরভাগ পরিস্থিতিতে, আপনি একজন নিয়োগকর্তা পরিকল্পনা এবং একটি আইআরএতে অবদান রাখতে পারেন। যাইহোক, রথ আইআরএ যোগ্যতা জন্য আয় সিলিং আছে। আপনি আইআরএস ওয়েবসাইটে এই সীমার উপর আরও তথ্য পেতে পারেন। এবং যদি আপনি বা আপনার পত্নী নিয়োগকর্তা-স্পন্সরকৃত অবসর পরিকল্পনা দ্বারা আচ্ছাদিত হয়, তবে আপনি যে পরিমাণ অর্থ উপার্জন করতে পারেন তার সীমা আছে এবং এখনও আপনার ঐতিহ্যগত IRA অবদানগুলি কাটায়।

ট্যাক্স এখন বা ট্যাক্স পরে

ঐতিহ্যগত এবং রথ আইআরএগুলির ট্যাক্স চিকিত্সাগুলি বিভিন্ন অবসর সংরক্ষণকারীদের জন্য পর্যাপ্ত করে তোলে।

আপনি অবসর নেওয়ার সময় নিম্ন ট্যাক্স বন্ধনী হতে আশা করেন, আপনি একটি ঐতিহ্যগত আইআরএ অবদান বন্ধ এবং এখন ট্যাক্স deduction গ্রহণ ভাল হতে পারে। অবসর গ্রহণের ক্ষেত্রে উচ্চতর ট্যাক্স বন্ধনে আপনি যদি প্রত্যাশা করেন, তবে রোথের পরে আপনার ট্যাক্স অর্থের বিনিময়ে বিবেচনা করুন এবং পরে কর-মুক্ত বিতরণগুলি গ্রহণ করুন।

আপনার করযোগ্য অবসর আয় অনুমান করতে, আপনার প্রত্যাশিত সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধা এবং প্রয়োজনীয় সর্বনিম্ন বিতরণগুলি বিবেচনা করুন। প্রথাগত আইআরএ মালিকদের 70 থেকে 70 বছর বয়সে সর্বনিম্ন বিতরণ করা উচিত, আর রথ মালিকদের বিতরণ করতে হবে না।

অবসর আয় বনাম একটি উত্তরাধিকার রেখে

কিছু লোক "overinvest" এবং তারা প্রয়োজন তুলনায় অবসর অবসর আরো আছে। যখন তারা 70½ বছর বয়সে পৌঁছায়, তখন 401 (কে) এবং প্রথাগত আইআরএ থেকে আরএমডি অতিরিক্ত ট্যাক্স বোঝা তৈরি করে। আপনি যদি মনে করেন যে আপনি এই পরিস্থিতিতে নিজেকে খুঁজে পেতে পারেন তবে আপনি যে অর্থের প্রয়োজন নেই তার উপর কর প্রদান করা এড়াতে পারেন এবং রথ আইআরএর সাথে আপনার উত্তরাধিকারীদের জন্য আরও সহজেই উত্তরাধিকার ত্যাগ করতে পারেন।

একটি রথ ইরাএ দুটি কারণের জন্য একটি কার্যকর এস্টেট-পরিকল্পনা সরঞ্জাম হতে পারে। প্রথমত, কোন আরএমডি নেই, তাই ভারসাম্য ছাড়াই জীবনের জন্য কর মুক্ত হতে পারে। দ্বিতীয়ত, রথ আইআরএগুলি পরে ট্যাক্স অর্থের সাথে অর্থপ্রদান করা হয়, তাই আয়গুলি আপনার বা আপনার উত্তরাধিকারীদের দ্বারা মুক্ত মুক্ত করা যাবে।

উল্লেখ্য, আইআরএগুলি, ঐতিহ্যগত বা রথ, অ্যাকাউন্ট ধারককে একটি সুবিধাভোগী প্রতিষ্ঠা করতে দেয়। মৃত্যুর পরে, এটি প্রবেট দিয়ে যাওয়ার চেয়ে সম্পদগুলির আরও দ্রুত স্থানান্তর করার অনুমতি দেয়। যদি আপনার পরিবারটি হঠাৎ বিল পাস করে বিল পাস করে তবে একটি আইআরএতে অর্থ অ্যাক্সেস করতে পারলে এটি একটি বড় পার্থক্য সৃষ্টি করতে পারে।

আপনার অবসর নেওয়ার জন্য আপনি কীভাবে পরিকল্পনা করেন তার অনেকগুলি অন্যান্য পরিবর্তন রয়েছে, তবে প্রক্রিয়াটিতে অর্থের বিষয়ে চিন্তা করার চেয়ে অনেক বেশি জড়িত - এটি কাজ করার সময় আপনার প্রয়োজনগুলি এবং লক্ষ্যগুলি কী হবে তা নির্ধারণ করে নেওয়া। আপনি যদি এখনও বিকল্পগুলির দ্বারা হতাশ হন তবে স্থানীয় ফি-ফাইন্যান্সিয়াল প্ল্যানারের সাথে কথা বলতে একটি অ্যাপয়েন্টমেন্ট নির্ধারণ করুন। একজন পেশাদারের সাথে কাজ করা আপনাকে আপনার অবসর তহবিলের বিষয়ে সর্বোত্তম সম্ভাব্য সিদ্ধান্তগুলি নিশ্চিত করতে সহায়তা করে।

ফরেস্ট Baumhover একটি ফি শুধুমাত্র আর্থিক পরিকল্পনাকারী এবং ওয়েস্টচেজ আর্থিক পরিকল্পনা প্রধান।

IStock মাধ্যমে ইমেজ।