কিভাবে আপনার 401 (কে) অধিকাংশ তৈরি করতে

401 (কে) সাম্প্রতিক মনোযোগ অনেক অর্জিত হয়েছে - এটি অনেক খারাপ।

তবে তাদের পরিকল্পনাগুলি ব্যয়বহুল ব্যয়বহুল এবং তাদের 401 (কে) পর্যাপ্তভাবে পেনশন প্রতিস্থাপিত হয়েছে কিনা তা নিয়ে বিতর্কের কারণে, তাদের মধ্যে একটি বিষয় মনে রাখা গুরুত্বপূর্ণ: যদি আপনি ভাগ্যবান হন তবে এর মধ্যে একটি পরিকল্পনাগুলি - এবং প্রায় এক তৃতীয়াংশ কর্মী নয় - এটি প্রায় নিশ্চিতভাবে অবসর নেওয়ার জন্য আপনার কাছে সবচেয়ে ভাল বিকল্প।

এর কারণ হল 401 (কে) অবদান সীমাগুলি কোনও ট্যাক্স-সুবিধাজনক অবসর অ্যাকাউন্টের মধ্যে সর্বাধিক, 2017 সালে বছরে $ 18,000 এ সেট করা, 50 বা তার বেশি বয়সের জন্য অতিরিক্ত 6,000 ডলারের অবদান প্রদানের জন্য। যারা অবদান প্রায়শই একটি নিয়োগকর্তা ম্যাচ ট্রিগার।

এর অর্থ এই নয় যে, আপনি এটির বেশিরভাগ কাজ করার জন্য কাজ করবেন না, এবং আপনার মাসিক অবদান রাখার সময় সেই কাজটি থামবে না। আপনার 401 (k) থেকে প্রাপ্ত সুবিধাটি সর্বাধিক করতে আপনি যা করতে পারেন তা এখানে।

আপনার অবদান বৃদ্ধি

আপনার মস্তিষ্ক যদি সবচেয়ে খারাপ শত্রুকে বাঁচায় তবে - এটি অনেক ক্ষেত্রেই ব্যয় করবে - অটোমেশন এটির সেরা বন্ধু। এবং 401 (কে) গুলি, ধন্যবাদ, অটোমেশন embraced আছে। অনেক কোম্পানি এখন তাদের 401 (কে) পরিকল্পনায় নতুন কর্মচারীদের স্ব-তালিকাভুক্ত করে, তারপরে স্বয়ংক্রিয়ভাবে কর্মচারীদের অবদান নিয়মিতভাবে বৃদ্ধি করে, সাধারণত প্রতি বছর একবার।

পেনসিলভানিয়া বিশ্ববিদ্যালয়ের হোয়ার্টন স্কুল এ পেনশন রিসার্চ কাউন্সিলের নির্বাহী পরিচালক অলিভিয়া এস মিচেল বলেন, আপনার সংস্থাটি যদি সেই ধরণের স্বয়ংক্রিয়-উত্সাহ দেয় তবে সুবিধা নিন। "আপনি অপেক্ষাকৃত কম অবদান হারে শুরু করতে পারেন - সম্ভবত 3% - তবে আপনি আপনার অবদান হার বছরে শতকরা হারে বেড়ে উঠার পূর্বনির্ধারণ করছেন।"

ক্যাভিট: আত্মবিশ্বাসী হবেন না এবং অনুমান করুন যে স্বয়ং-বৃদ্ধি আপনাকে যাদুরূপে যেখানে আপনি অবসর গ্রহণ করতে চান সেখানে আনে। আপনি এখনও যথেষ্ট সংরক্ষণ করার জন্য ট্র্যাক উপর আছেন তা নিশ্চিত করার জন্য কাজ করতে হবে। একটি অবসর ক্যালকুলেটর এখানে আপনাকে সাহায্য করতে পারেন।

আরো >> 401 (কে) ক্যালকুলেটর

রথ বিকল্প বিবেচনা করুন

অনেক পরিকল্পনা এখন উভয় একটি ঐতিহ্যগত এবং একটি রথ 401 (কে) বিকল্প প্রস্তাব। রথ আইআরএর অনুরূপ, পরবর্তীটি আপনাকে ট্যাক্স ডলারগুলি বাদ দেওয়ার অনুমতি দেয়, সুতরাং অবসর-মুক্ত অবসর-মুক্ত অর্থের অর্থ বিতরণ করা যেতে পারে। এটি একটি চমৎকার পছন্দ হতে পারে, বিশেষ করে যদি আপনি মনে করেন অবসর গ্রহণের চেয়ে এখন আপনার করগুলি কম থাকে; আপনি মূলত প্রিপেইড এবং যে নিম্ন হার লকিং করছি।

বিপর্যয়ের কারণ হল যে করগুলি আগে আপনার পেচেক থেকে অর্থ বের হবে না, রথটি বেছে নেওয়ার জন্য এটি আরও কম খরচে খরচ করে। আপনার ভবিষ্যত স্ব এটি একটি উপকার বিবেচনা করুন।

আপনার পরিকল্পনা স্পনসর ভাল করতে জিজ্ঞাসা করুন

অনেক কর্মচারী তাদের 401 (কে) পরিকল্পনার জন্য মানব সম্পদের দরজায় দরজায় ট্যাপিং বিবেচনা করবে না, তবে যদি আপনার প্ল্যানটিতে উচ্চ ফি বা মূল্যবান বিনিয়োগ নির্বাচন থাকে, তবে অবশ্যই আপনাকে যা করতে হবে তা ঠিক।

মিচেল বলেন, "গত কয়েক বছরে অনেকগুলি ফান্ড ম্যানেজমেন্ট কোম্পানি রি শেয়ারিং ক্লাসের জন্য কম ব্যয়বহুল শেয়ার ক্লাসগুলি অফার শুরু করেছে, যা রি ভাগ ভাগ ক্লাস নামে পরিচিত।" "নিয়োগকর্তা বা পরিকল্পনার পৃষ্ঠপোষক এই নতুন ভাগের শ্রেণির উপলব্ধিগুলি সম্পর্কে সতর্ক হবেন না, কাজেই কর্মচারীরা তাদের এখন এবং পরে তাদের প্রতিহত করার জন্য আচরণ করে।"

আপনার পরিকল্পনার খরচগুলি সন্ধান করতে আপনার সংক্ষিপ্ত পরিকল্পনা বিবরণ বা আপনার পরিকল্পনা বিবৃতিগুলি দেখুন। শ্রম বিভাগের ফি ফি বার্ষিক প্রকাশ প্রয়োজন।

আরো >> আপনার 401 (কে) ফি বিশ্লেষণ

এটা সেট না এবং এটা ভুলবেন না

আপনার প্ল্যান স্পনসর আপনার প্ল্যানের খরচ উন্নত করতে কোনও পরিবর্তন করতে ইচ্ছুক কিনা তা নাকি আপনার নিয়মিত বিনিয়োগের সাথে চেক করে কিছু মালিকানা নিতে গুরুত্বপূর্ণ, মিচেল বলছেন।

আপনার বিনিয়োগ ক্রমাগত সঙ্গে tinker করার কোন প্রয়োজন নেই। তাই করছেন আসলে আপনার কর্মক্ষমতা আঘাত করতে পারেন। মিচেল কমপক্ষে বার্ষিক আপনার পরিকল্পনাটি পুনঃচেষ্টা করার পরামর্শ দিচ্ছেন কিনা তা দেখতে সস্তা কিন্তু সমতুল্য বিনিয়োগ বিকল্প যুক্ত করা হয়েছে কিনা বা আপনার তহবিলগুলি যেমন হওয়া উচিত তা দেখানো হয়েছে।

দীর্ঘদিন ধরে চলমান বাজ বাজারের সময় আমরা এখন যেভাবে থাকি, আপনার বিনিয়োগের লাইন থেকে সরে যাওয়ার জন্যও একটি উপযুক্ত সুযোগ রয়েছে, অর্থাত আপনি আপনার ঝুঁকি সহনশীলতার জন্য স্টক মিউচুয়াল ফান্ডগুলির মতো ইক্যুইটিগুলিতে খুব বেশি বিনিয়োগ করেছেন। অথবা সময় দিগন্ত। অনেকে 401 (কে) গুলি একটি সরঞ্জাম সরবরাহ করে যা আপনার জন্য আপনার তহবিল পুনর্বিবেচনা করবে।

আরো >> একটি 401 (কে) রোলওভার আমাদের সাইট গাইড

আর্থিক পরামর্শ অফার সুবিধা নিন

আরো এবং আরো নিয়োগকর্তা আর্থিক বাজারের বুনিয়াদি সম্পর্কে ঋণ ব্যবস্থাপনা প্রোগ্রাম, বাজেট পরামর্শ এবং শিক্ষা সহ আর্থিক সুস্থতা প্রোগ্রাম সরবরাহ করছে।

যদি আপনার নিয়োগকর্তা একটি আর্থিক সুস্থতা প্রোগ্রাম আছে, অংশ নিতে অনেক নেতিবাচক নেই। অনেকগুলি সংস্থা পরামর্শদাতা বা বাইরের সংস্থাগুলিকে এই ধরনের শিক্ষা দেওয়ার জন্য এবং বাজেট বা দ্রুত ঋণ পরিশোধের বিষয়ে শিখতে শেখায়, অবসর গ্রহণের জন্য আপনাকে আরও অর্থ দিয়ে যেতে পারে।

এই পোস্টটি ফেব্রুয়ারী 27, 2017 আপডেট করা হয়েছে।

Arielle O'Shhea একজন ব্যক্তিগত ফাইনান্স ওয়েবসাইট, নেরড ওয়ালটালে একজন কর্মী লেখক। ইমেইল: [email protected]। টুইটার: @ ইরিসিয়া।

এই নিবন্ধটি নেরড ওয়াল্যাটের দ্বারা লেখা হয়েছিল এবং মূলত মার্কিন টুডে দ্বারা প্রকাশিত হয়েছিল।