কর্মজীবনের মাধ্যমে গ্রুপ লাইফ ইন্সুরেন্সের ক্ষতি ও ক্ষতি

নিয়োগকর্তা প্রায়ই, কিন্তু সবসময় না, বিনামূল্যে জীবন বীমা কভারেজ একটি ছোট পরিমাণ প্রদান।

প্রদত্ত সময়সীমা দ্বারা প্রয়োজনীয় কোন ফর্ম পূরণ করতে মনে রাখবেন। আপনি একটি সুবিধাভোগী বা সুবিধাভোগী নাম জিজ্ঞাসা করা হবে। অন্যথায় আইন দ্বারা নির্ধারিত হিসাবে কোন আয় আপনার পত্নী বা অন্যান্য আত্মীয় যেতে হবে।

আপনি সম্পূরক গ্রুপ জীবন বীমা কিনতে বিকল্প থাকতে পারে। এই পরিকল্পনাগুলি সাধারণত কর্মীদের অতিরিক্ত কভারেজ কিনতে দেয় - কখনও কখনও কর্মচারী বার্ষিক বেতন তিন বা চারবার পর্যন্ত। উচ্চ পরিমাণে প্রায়শই "অসুবিধার প্রমাণ" স্বাস্থ্য প্রশ্নাবলী পূরণ করার প্রয়োজন হয়।

গুরুতর রোগের একটি ইতিহাস বীমা কোম্পানীকে আপনার মেডিকেল রেকর্ডগুলির পর্যালোচনা, শারীরিক পরীক্ষা জমা দিতে, চিকিৎসা পরীক্ষাগুলি মঞ্জুর করতে এবং অবশেষে কভারেজ প্রত্যাখ্যান করার জন্য প্রয়োজনীয় হতে পারে।

কাজের মাধ্যমে গ্রুপ জীবন বীমা কেনার জন্য কারণ

আপনার নিয়োগকর্তার মাধ্যমে সম্পূরক গোষ্ঠী জীবন বীমা কেনার তিনটি প্রধান সুবিধা রয়েছে: সুবিধা, মূল্য এবং স্বীকৃতি।

সুবিধার্থে তাদের চাবিকাঠি যারা জানে তাদের জীবন বীমা প্রয়োজন কিন্তু এখনো এটি কেনা হয়নি। কাজ মাধ্যমে কভারেজ পেতে আপনার পরিবারের রক্ষা করার সবচেয়ে সহজ উপায় হতে পারে।

এটি একটি ভাল চুক্তি হতে পারে, কখনও কখনও আপনি চারপাশে কেনাকাটা দ্বারা বীট করতে পারেন না হার প্রস্তাব।

অবশেষে, গুরুতর মেডিকেল অবস্থার মানুষ যারা নিজেদের পলিসি পেতে পারে তার চেয়ে গোষ্ঠীর নীতির মাধ্যমে আরও ভাল হারের জন্য যোগ্য হতে পারে। একটি মেডিকেল পরীক্ষা প্রয়োজন হয় না, যদিও আপনি একটি বিস্তারিত প্রশ্নাবলী পূরণ করতে পারে।

গ্রুপ জীবন বীমা অসুবিধা

বেশির ভাগ মানুষই একই নিয়োগকর্তার সাথে তাদের সমগ্র কর্মজীবনের জন্য থাকতে পারে না, যা আপনার কাজের জন্য আপনার জীবন বীমাটি টাইপ করার প্রথম প্রধান অসুবিধা নিয়ে আসে। আপনি যদি ছেড়ে যান তবে আপনার গোষ্ঠী নীতিটি পৃথক জীবন বীমাতে রূপান্তর করতে সক্ষম হতে পারেন, তবে খরচ উল্লেখযোগ্যভাবে বাড়তে পারে।

আপনার পরবর্তী কাজ গ্রুপ জীবন বীমা প্রস্তাব নাও হতে পারে। আপনি বাইরে যেতে এবং একটি পৃথক জীবন বীমা নীতি কিনতে পারে, যে ক্ষেত্রে। কিন্তু আপনার বয়স যখন জীবন বীমা বাড়ায় তখন আপনি কখনই জানেন না যে কখন আপনি কোনও মেডিকেল অবস্থা বিকাশ করতে পারেন যা আপনার হারকে গুরুত্ব সহকারে বা এমনকি কভারেজ পেতে অসম্ভব করে তুলতে পারে।

যখন আপনি কাজের মাধ্যমে জীবন বীমা কিনবেন, তখন আপনি অন্যত্র খুঁজে পেতে পারেন এমন নীতি বিকল্পের পরিসর পাবেন না। কিন্তু মেয়াদী জীবন বীমা যেমন কাজের মাধ্যমে দেওয়া হয় তা সাধারণত বেশিরভাগ মানুষের জন্য সর্বোত্তম বিকল্প। আপনি যদি পুরো জীবন বা সার্বজনীন জীবনের মতো আরো জটিল পণ্য খুঁজছেন, তবে আপনাকে একটি আর্থিক উপদেষ্টা পরামর্শ করতে হবে।

অবশেষে, আপনি আপনার কাজের মাধ্যমে প্রয়োজন হিসাবে আপনি যতটা কভারেজ কিনতে পারবেন না। এই ক্ষেত্রে, আপনি সম্পূরক জীবনের পরিবর্তে বা তার পাশাপাশি নিয়মিত মেয়াদী জীবন বীমা কিনতে চাইতে পারেন।

সিদ্ধান্ত কিভাবে

প্রথম জিনিসটি দেওয়া কোনও ফ্রি মৌলিক গ্রুপ জীবন বীমা সুবিধা গ্রহণ করা।

এরপরে, আপনার নিজের কাজের মাধ্যমে আপনি নিজের কাজের মাধ্যমে উপলব্ধ সম্পূরক জীবন বীমা খরচ তুলনা করুন। আপনি আমাদের সাইট জীবন বীমা তুলনা সরঞ্জাম ব্যবহার করতে পারেন কোন ব্যক্তিগতভাবে সনাক্তকরণ তথ্য প্রবেশ না করে প্রায় কেনাকাটা।

আপনি হয়তো নিজের উপর তুলনামূলক চুক্তি পেতে পারেন, এ ক্ষেত্রে আপনার কাজের মাধ্যমে জীবন বীমা কিনতে উপযুক্ত নয়। এমনকি ব্যক্তিগত পলিসির খরচ সামান্য বেশি হলেও এটির পোর্টেবিলিটির কারণে এটি সম্ভবত একটি ভাল বাজি।

আপনার যদি অনেক নির্ভরশীল ব্যক্তি যেমন সার্থক জীবন বীমা প্রয়োজন থাকে, তবে আপনি একটি পৃথক নীতি কেনার এবং কাজের মাধ্যমে জীবন বীমা দিয়ে এটি সম্পূরক বিবেচনা করতে পারেন।

কিন্তু যদি আপনি ভীত হন যে আপনি একজন ব্যক্তির মতো ভাল হারের যোগ্যতা অর্জন করতে পারেন না, সম্ভবত একটি চিকিৎসা শর্তের কারণে, আপনার কাজের মাধ্যমে গোষ্ঠী জীবন বীমা একটি ভাল ধারণা। শুধু সীমাবদ্ধতা মনে রাখবেন, বিশেষত যদি আপনি দীর্ঘ সময়ের জন্য নিয়োগকর্তার কাছে থাকার আশা করেন না।

এরপর কি?

• কর্ম নিতে চান?

  তুলনা করা জীবন বীমা কোট

• গভীর ডুব করতে চান?

  অন্বেষণ করা আপনি কত জীবন বীমা প্রয়োজন

• সম্পর্কিত অন্বেষণ করতে চান?

  ব্রাউজ করুন বীমা সরঞ্জাম এবং ক্যালকুলেটর আমাদের সংগ্রহ